Posted 8 марта, 03:29
Published 8 марта, 03:29
Modified 13 марта, 06:20
Updated 13 марта, 06:20
Кондуктор Вячеслав рассказал «7 каналу Красноярск», что за 2023 год ему не доплатили больше 200 тысяч рублей. Вместо положенных по договору 135 рублей в час кондуктору платили только по 90. Мужчина решил обратиться в суд.
По данным канала, уже девять сотрудников подали на предприятие иск в суд, и выиграли дела. Кондуктор Ирина рассказала, что иск удовлетворили в конце февраля.
«В конце 2022 года мы подавали, вот в течение года у нас шло судебное заседание, больше года. Год и два месяца. И вот 27 февраля судья вынесла решение в нашу пользу. 9 человек у нас подавали на перерасчет. Судья удовлетворила наши иски».
По словам сотрудников, только за последние две недели с предприятия уволились больше 50 человек — примерно столько же якобы планируют это сделать.
«Создают людям такие условия, чтобы люди увольнялись. То есть, уже в суде доказано, что они ползарплаты у нас забирают. Текучка всегда здесь была выгодна, во-первых. А во-вторых, понизить рентабельность предприятия», — рассказал один из водителей автобуса №87.
Однако были и те сотрудники, которые говорили, что им платят без задержек и в полном объеме.
«Меня все устраивает. 5 лет работаю, и за 5 лет ничего плохого не видел. Зарплата вовремя, отпускные вовремя, аванс вовремя. Как бы, всё, что для человека требуется, в предприятии выполняется», — рассказал водитель автобуса Александр.
На самом предприятии говорят, что никаких массовых увольнений нет. По словам директора КПАТП №5» Виталия Леднева, за последний месяц уволилось только три человека. Однако, говорит он, суды действительно идут.
«На сегодняшний день на предприятии 162-163 человека трудоустроены. На больничном листе находятся около 30 человек, остальные в отпуске. И 112-116 человек в работе. Ну инициативная группа на сегодняшний день есть, мы с ней работаем, также все это в судебном порядке, судимся».