Posted 29 мая, 07:54
Published 29 мая, 07:54
Modified 29 мая, 07:56
Updated 29 мая, 07:56
Красноярцы назвали чушью идею сократить рабочую пятницу ради повышения рождаемости
Вице-спикер Госдумы Борис Чернышов обратился в Минтруд с предложением сократить женщинам в пятницу рабочий день на два часа с сохранением зарплаты.
По его мнению, это позволит женщинам лучше отдыхать и проводить время с семьей, что положительно скажется на демографической ситуации в стране.
Мы провели опрос в двух группах во «ВКонтакте» — «Проспект Мира» и «Я люблю Красноярск». Там мы спросили жителей, поможет ли такая мера, по их мнению, повысить рождаемость. Всего в опросах приняли участие 395 человек.
Большинство из них посчитали, что сокращение рабочего дня не поможет — такой вариант выбрали 303 жителя (76,71%). Только 92 человека (23,29%) считают, что такая мера может помочь.
Свой ответ многие обосновали в комментариях. Некоторые назвали предложение смешным или «чушью».
«Да, идиотов хватает. Лучше зарплату поднимите».
«Сделали жизнь тяжелой и придумывают всякую чушь».
«Вообще, такие смешные меры, конечно, сейчас все живо расплодятся».
Другие шутили на тему того, с кем же женщинам повышать рождаемость, если в это время мужья будут на работе.
«А рождаемость женщины с друг другом повышать будут?».
«Если по пятницам за эти два часа женщины будут успевать добежать до любовника, то рождаемость может и повысится».
«Чтоб повысить рождаемость, одним женщинам сокращать рабочее время нецелесообразно… Сами подумайте, для рождения же ещё и мужчины нужны. Надо и им тогда на 2 часа раньше уходить».
«А от кого рожать-то будут, раз мужчины на работе?».
Еще несколько жителей написали, что не все женщины хотят быть матерями. Кто-то даже попросил чиновников «забыть о существовании женщин».
«Может, эти чиновники уже забудут о существовании женщин? Задолбали с этой демографией. Отстаньте!»
«Не все женщины видят себя матерями. Нужно поощрять тех, кто хочет рожать».
Были и те, кто назвал эту идею неосуществимой. Дело в том, что в большинстве госучреждений работают именно женщины, а в некоторых компаниях большая часть зарплаты — проценты от продаж.
«В детсадах 100% персонала — женщины. Значит, сады будут закрываться на 2 часа раньше по пятницам? Далее, больница: почти 100% врачей — женщины. Значит, наш терапевт будет работать не до 19:00, а только до 17:00 по пятницам? Далее, магазины, пункты выдачи и прочее, где работают женщины».
«Учителям, из которых примерно 99% — женщины, расскажите про сокращённый на 2 часа рабочий день, когда они с 8 до 16 в школе, а потом с 17 до 22 дома над тетрадками и подготовкой на завтра…».
«А кто тогда работать будет, врач с работы уйдет, раньше что ли, или учитель? Получается, работу женщины перекинут на мужчин, и придет он домой ещё позже. Придется мужчинам делать свою и чужую работу».
«А те организации, в которых от продаж процент получают, явно с сохранением зарплаты пролетают. Нет смысла от этого закона».