КРАЗ рассказал о социальной поддержке для работников

На Красноярском алюминиевом заводе рассказали о социальных программах для сотрудников в 2020 году. По сообщению Русала, бюджет соцпрограмм увеличился на 7,4% по сравнению с прошлым годом и составил 207,4 млн рублей.

Сообщается, что социальные программы действуют на протяжении многих лет и закреплены в коллективном договоре. Это льготный санаторно-курортный отдых и лечение, бесплатный летний оздоровительный лагерь для детей, ежегодная вакцинация от гриппа, бесплатное общежитие для иногородних работников, предоставление мест в детском саду, льготное ДМС, трансферы для сотрудников на завод и домой вечером и ночью. Ежедневно работникам предоставляется дотация на питание в столовых КрАЗа, с 2021 года ее сумма увеличена до 125 рублей за каждую отработанную смену.

В 2020 году была возобновлена дополнительная мера – жилищная программа, которая в 2011 году была запущена основателем компании Олегом Дерипаской. Она предусматривает льготную ипотеку на 10 лет по сниженной ставке и без первоначального взноса. Сообщается, что на протяжении срока кредита предприятие будет оплачивать до 50% ежемесячного взноса. 

«Мы сохранили все направления социальной программы и, кроме этого, запустили ряд мероприятий, направленных на защиту сотрудников в период пандемии коронавируса. Они включают обеспечение персонала одноразовыми медицинскими масками, закупку витаминов, противовирусных и других препаратов для лечения заболевших сотрудников», — сказал управляющий директор КрАЗа Евгений Курьянов.

фото здесь и на обложке: пресс-служба АО «Русал Красноярск»